一来他们在球队的级别是最高的，也是最有话语权的，这更能让核心球员觉得被重视，从而敞开心扉地畅谈。

二来老板太忙，主教练又必须具备威严，只有总经理适合做这种“和事佬”的工作。

如此，在休息日和重要球员们“约会”，便成了NBA总经理们的一项重要工作。

通常情况下，他们会约球员一起吃个饭，或是一起打个高尔夫，甚至一起到夜店去嗨皮一晚，只为了能够在最放松的情况下，听到球员们的心声以及他们对于球队现状的不满。

总经理们便会根据这些情况把问题给处理了，从而让球员们无所顾忌，全心全意地为球队征战。

毕竟，核心球员才是一支NBA球队最重要的资产！

有过球员经历的穆林早已深谙此道。

……

只不过，最近，正要开始度假的穆林，突然又回到了球队，只因为他听到训练组的一个反映：“球队在选秀大会选中的菜鸟球员莫飞玩心太大，球队报到之后，他每天就在湾区的海滩边冲浪和玩滑翔伞，从来没有来过球馆进行训练。”

按理来说，菜鸟球员并不在总经理的处理范围之内，他只负责核心球员。

这种情况叫副经理或者其他经理去处理一下就好了。

但思索再三，穆林还是决定自己亲自去和莫飞聊一聊，毕竟这孩子可是恩师老尼尔森在选秀大会钦点的球员。

……

第二天，当莫飞再一次来到圣克鲁斯海滩冲浪的时候，克里斯穆林便拿着冲浪板和他打了招呼：“莫飞？没想到竟然在这里遇到你。”

莫飞看了一眼来人，他知道这是谁，便笑道：“总经理不是应该在度假吗？”

穆林笑道：“圣克鲁斯海滩的确是个度假的好地方。”

莫飞问道：“总经理，你也会冲浪？”

说到这个，穆林无比自豪地说道：“我年轻时候，也是个踏浪高手呢，那时候我在这里可是小有名气的冲浪明星……好多年没玩这个了，这不，刚好有假期，便来回味回味年轻时候的那些激情。”

听穆林这么说，莫飞马来了兴致，开心道：“那么，克里斯，走吧，拿冲浪板，咱们一起去征服大海！”

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